【人事用語】リテンションの意味とは。離職を防止する3つの施策を解説 -アドバンテッジJOURNAL
リテンションは「維持、保持」という意味を持ちますが、人事領域においては「人材の維持・確保」の趣旨で使われ、従業員の「離退職の引き止め」施策のことを指します。リテンションの意味やその重要性、離職防止に有効なリテンション施策 … 続きを読む 【人事用語】リテンションの意味とは。離職を防止する3つの施策を解説
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